We werken al langer samen met Benchmark Electronics en zijn voor hen een verlengstuk op gebied van recruitment. Het ondernemerschap dat in de kern van hun organisatie zit pas ontzettend goed bij onze werkwijze. Tijd om eens wat meer te weten te komen over dit mooie bedrijf!
Hoi Manon, stel jezelf eens voor?
Hoi! Ik ben Manon Voskamp, 33 jaar, woonachtig in Hengelo en sinds drie jaar Recruiter bij Benchmark.
Wat is jouw rol binnen Benchmark
Als Recruiter binnen Benchmark ben ik verantwoordelijk voor het gehele proces. Van het uitzetten van de vacature tot en met de eerste maand indiensttreding.
Ik zorg ervoor dat kandidaten Benchmark weten te vinden en op alle mogelijke manieren leren kennen! Vanuit onze organisatie weet ik precies of iemand wel of niet bij ons past. Ik laat zien waarom we zo’n goede werkgever zijn, maar ben ook kritisch. Beide partijen hebben er niets aan als je bij ons komt werken terwijl je eigenlijk heel iets anders zoekt.
Het is mijn taak om Benchmark te profileren en te zorgen voor een ijzersterk werkgeversmerk! Dit merk je als kandidaat ook zeker in ons recruitmentproces. Daarnaast mag ik ervoor zorgen dat, als we een match zijn, je een prettige eerste periode hebt en je inwerkperiode soepel verloopt. Hoe fijner jouw begin, des te sneller ben je op stoom bij ons! Een win-win!
Sinds ik hier gestart ben hebben we naast veel mooie projecten ook stabiele groei laten zien. We hebben een werken-bij-website opgezet en zijn de samenwerking aangegaan met vele studieverenigingen en studententeams. Het proces van vacature tot de eerste maand in dienst hebben we vormgegeven en in praktijk gebracht. Stuk voor stuk leuke uitdagingen waarmee we een goede basis leggen als werkgever. En dit is nog maar het begin!
Wat onderscheidt jullie dienst of product van anderen in de markt?
Zelf ervaar ik dat de vrijheid die je hebt binnen Benchmark ons onderscheidt van anderen in de markt. Bij Benchmark werken we voor een aantal verrassende sectoren. Dit is het resultaat van de vrijheid van onze engineers en projectleiders kregen om dit te onderzoeken en een voorstel te initiëren. Deze houding ze je terugkomen binnen het hele bedrijf. Heb je een goed intiatief? Werk het uit en stel het voor! Ook in mijn werkzaamheden ben ik bezig met zulke ideeën.
Hoe ben je ooit in contact gekomen met 4People?
4People en ik gaan echt even terug in de tijd. Bij mijn vorige werkgever werkte ik ook samen met 4People. Toen ik bij Benchmark kwam werken hebben we de samenwerking die er al was doorgezet. Voor zowel mijn vorige als huidige werkgever is 4People een verlengstuk op gebied van recruitment.
Hoe ervaar je de samenwerking met 4People?
Ik ervaar de samenwerking als prettig, snel, laagdrempelig en meedenkend! 4People is servicegericht en komen met oplossingen en ideeën. Ze bieden niet zomaar kandidaten aan, maar ze kijken vanuit 4People echt naar de match op zowel functie vereisten als persoonlijkheid.
Waarin zie je de meeste potentie binnen jullie vakgebied in de toekomst?
Naast groei in de semicon-industrie zit de potentie ook sterk in de medische hoek. Er zijn veel kansen voor Benchmark om zowel binnen manufacturing als design engineering producten te ontwikkelen en produceren.
Wat is jullie missie?
Onze missie is om de vertrouwde partner van onze klanten te zijn. Wanneer we samenwerken met onze klanten, kunnen we innovatieve producten creëren die complexe uitdagingen oplossen. We zijn trots op de doelen die we onze klanten kunnen helpen bereiken. Onze ambitie is om verder te groeien als betrokken partner en gezamenlijk doelen te bereiken.
Wat voor type medewerkers passen bij Benchmark?
Je past bij Benchmark als je denkt in mogelijkheden en gezamenlijk aan een doel wilt werken. Daarnaast ben je ondernemend, ga je verantwoordelijkheid niet uit de weg en ben je een voorbeeld voor de collega’s. We stimuleren elkaar om jezelf te blijven ontwikkelen door uitdagingen op te zoeken en te leren van fouten. Ten slotte ben je als collega in staat om gezamenlijk met onze klanten tot creatieve en effectieve oplossingen te komen.
Waarom zou iemand voor Benchmark moeten gaan werken?
Allereerst omdat we het leukste bedrijf van Twente en omstreken zijn! We maken en ontwikkelen prachtige producten voor klanten in uiteenlopende industrieën. In elk van onze functies is er dan ook veel afwisseling! Het is bij ons gemoedelijk, laagdrempelig en we bieden een sfeer die uitnodigt om met nieuwe initiatieven te komen. Denk ook aan praktische zaken als flexibele werktijden en onze Benchmark Academy waar je jezelf kunt blijven ontwikkelen. Ondernemerschap wordt bij ons gezien, gewaardeerd én gestimuleerd.
Wat voor advies zou je geven aan professionals die een carrière in jullie vak of sector ambiëren?
Mijn advies aan professionals die een carrière in onze sector ambiëren: durf jezelf te laten zien en kom vooral met je ideeën. Er zijn veel mooie mogelijkheden binnen onze sector! Heb je vragen, dan horen we het graag! Je bent van harte welkom!
