Wij stellen je graag voor aan onze 4People'aars. Onze professionals die door het hele land werken binnen de engineering, bouw, infra en milieu. We laten ze het liefst zelf vertellen aan welke projecten zij werken via 4People, wat hen inspireert en het meest is bijgebleven. Lees dus verder en kom meer te weten over... Wouter Joustra!
Hoi Wouter, stel jezelf eens voor.
Ik ben Wouter Joustra, 45 jaar oud. Trotse vader van drie kinderen, al 12,5 jaar gelukkig getrouwd en fanatiek hardloper. Mijn achtergrond is veelzijdig: met een Friese vader, Limburgse moeder, geboren in Kenia en opgegroeid in Brabant voel ik me echt een wereldburger. Niet alleen heb ik op verschillende plekken gewoond, maar ook internationaal gewerkt.
Wat doe je op dit moment bij Mobilis / TBI?
Namens 4People ben ik werkzaam als Senior Risicomanager. Dat betekent dat ik me – naast de dagelijkse gang van zaken op verschillende projecten – ook bezighoud met de verdere ontwikkeling van het risicomanagement binnen de mooie TBI-onderneming Mobilis.
Wat maakt deze werkzaamheden interessant?
Mijn werk bevindt zich in de kern van zowel projecten als de bedrijfsvoering. Mijn vakgebied raakt alle aspecten van beide. Meekijken en -denken met collega’s hoe we iedere dag weer een stapje beter worden.
Wat is je (opleidings)achtergrond en in welke mate gebruik je dit in je dagelijkse werk?
Ik heb HBO Commerciële Economie en HBO Civiele Techniek afgerond. Met name mijn technische achtergrond gebruik ik om me conceptueel goed in te kunnen leven in situaties op projecten en deze te kunnen analyseren.
Hoe ziet jouw werkdag eruit?
Laat ik vooropstellen dat geen dag hetzelfde is, maar een dag zou er zo uit kunnen zien:
8.00 u: Koffie! Bijkletsen met collega’s, we zijn nauw verbonden met elkaar.
8.30 u: Ik stel prioriteiten op basis van de planning van verschillende projecten, mijn ontwikkeldoelen en de dagelijkse input vanuit mijn mail. Aan het begin van de dag maak ik dus op basis van de mail weer even de tussenbalans op voor die dag. De rest van mijn mail doe ik vaak aan het einde van de dag.
9.00 u: Ik ga aan de gang met een aantal verbeterplannen op project-, divisie- en organisatieniveau.
11.00 u: Risicosessie met een technisch manager of met het IPM-team van één van de projecten.
12.30 u: Lunch met collega’s en als het kan maak ik graag tussendoor een wandeling.
13.30 u: Ik analyseer waar ik bepaalde aspecten van mijn LEAN-opleiding – mede mogelijk gemaakt door 4People – kan toepassen en toets dit bij een aantal collega’s intern.
14.30 u: Verdere uitwerking van de risicosessie eerder op de dag om te zorgen dat alles weer goed staat.
16.00 u: Overleg met een collega-risicomanager op één van de projecten om te kijken hoe zij hun zaken aanpakken en hoe we daar overkoepelend op kunnen inspelen, helpen of verbeteren.
16.45 u: Toch die mail nog even…
17.15 u: Werkdag zit erop. Ik stap in de auto naar huis en doe ondertussen de laatste belletjes. Als het weer meezit, fiets ik naar het werk. Dan douche ik op kantoor, begin ik fris aan de dag en heb ik meteen mijn lichaamsbeweging gehad.
Hoe ben je destijds in contact gekomen met 4People?
Ik ben benaderd door Romy van 4People. Het eerste contact was heel prettig. Dit was fijn omdat het een hele persoonlijke benadering had en er oprechte interesse uit het gesprek sprak.
Hoe ervaar je jouw contact met 4People?
Het contact ervaar ik als prettig. Het is ook vooral functioneel. Als er iets gedaan moet worden, dan wordt het snel geregeld – en dat is fijn. Ik voel me ondersteund. De frequentie van contact is afgestemd op mijn behoefte en dat werkt erg goed.
Vertel eens over de functie of het project die je tot op heden het meest is bijgebleven.
In zijn algemeenheid kom ik veel twee-fase contracten tegen. Daarbij merk je dat de verschillen in dynamiek tussen opdrachtgever en opdrachtnemer sterk naar voren komen, en dat je daar samen sterker uit kunt komen.
Wie of wat inspireert jou op het gebied van werk?
Mijn directe collega’s op de opdracht bij Mobilis, die geven echt energie! Een hele fijne opdrachtgever.
Wat zijn jouw bezigheden naast het werk?
Hardlopen! Ik ben gek op marathons. Binnenkort loop ik de Roparun waarbij we in teamverband in 48 uur een estafette lopen. Per persoon zo’n 70 km en met het gehele team in totaal zo’n 550 km. Twee jaar geleden werd ik al eens gesponsord door 4People tijdens een eerdere editie, en ook dit jaar draagt 4People weer bij als sponsor. De Roparun zamelt geld in om kankerpatiënten die palliatieve zorg nodig hebben nog kwaliteit van leven te bieden.
Verder vraagt mijn mooie gezin veel aandacht. Als ik een blessure heb, dan ga ik fietsen, op de crosstrainer of wandelen. Ik ben verder master black belt BBQ chef de cuisine 😉
Wat voor advies zou je geven aan jongeren die een carrière in de techniek ambiëren?
Begin met je poten in de klei! Begin in de praktijk want dan zie je waar het over gaat, ook als je theoretisch bent opgeleid. Ik zeg vaak: in het begin zouden je belangrijkste schoenen veiligheidsschoenen moeten zijn!
